COMO DICE LA CANCION NOS FUIMOS PA MADRID
Embedded Files
ALLI ESTUVIMOS EN MADRID, DELANTE DEL MINISTERIO SOLICITANDO LOS COEFICIENTES REDUCTORES.
11/03/2026
EMPEZAMOS LAS REUNIONES
Con fecha 4 de marzo se realizó la reunión conjunta patronal CCOO y UGT en la cual se le hizo entrega a la patronal de la plataforma como es normal hasta la siguiente reunión el 15 de abril no habrá novedades, os iremos informando de lo que vaya sucediendo dentro de lo posible.
5/03/2026
CONVENIO
A vueltas con el convenio, por parte de UGT el pasado 1 de octubre del 2025 se hizo la asamblea de delegados de UGT para ver quien quería formar parte de la mesa de negociación, desde esa asamblea, UGT ha mantenido varias reuniones para confeccionar la plataforma del convenio, el pasado 17 de noviembre tuvimos reunión en FECAV para, realizar la constitución de la mesa negociadora, que está formada por la patronal CCOO y UGT.
Este día lo que sucedió fue que UGT ya teníamos los nombres de las personas que iban a constituir la mesa por nuestra parte, (llevamos los nombres que salieron de asamblea del 1 de octubre) y plataforma ya preparada en gran parte pero aun sin “unificar” con CCOO, estos por su parte no tenían nada, por lo tanto, hay que esperar los nombres y la “unificación” de la plataforma.
En fecha 2 de febrero mantuvimos una reunión con CCOO para unificar la plataforma, 4 meses después de que UGT iniciáramos la andadura para negociar este convenio.
6/02/2026
INICIAMOS NUEVO AÑO.
Iniciamos nuevo año en los juzgados, por suerte o por desgracia con aplazamientos, suerte por qué se nos entregó mucha documentacion para analizar en muy poco tiempo, pero con mucho trabajo hecho por nuestra parte se avanzó mucho, pero sin poder acabarlo por completo, esperamos que cuando esto llegue a su fin todo el esfuerzo y horas invertidas en esta demanda den sus frutos de forma satisfactoria para todos.
Seguimos trabajando para mejorar, aunque el trabajo en muchas ocasiones no se ve.
27/01/2026
BALIZAS V16
Desde una parte del comité UGT y el compañero de CCOO no podemos comprender cómo se los están haciendo entrega de las balizas v16, sin comunicación previa al comité pero además haciendo entrega de una forma un tanto curiosa, como si fuera parte de “un regalo” algo que tuvieran que llevar los conductores, algo que evidentemente es “obligatorio” pero en el interior del vehículo, ¿ porque tenemos por qué cargar con cosas que no nos corresponde? Todos si utilizamos el sentido común lo correcto es que estén en los vehículos al igual que han estado los triángulos durante todos estos años.
29/12/2025
LLEGAN FIESTAS.
Felices fiesta a todos esperamos que disfrutéis de las fiestas y sobre todo alcohol cero al volante.
12/12/2025.
Y SEGUIMOS TRABAJANDO.
Llega el frío y seguimos como cada año con los problemas de las climatizaciones, seguimos haciendo hincapié como cada año en la necesidad de verificar el correcto funcionamiento antes de que llegue el frío y sabemos que la solución no es frío o calor si no un funcionamiento correcto del sistema de climatización, el procedimiento es el mismo que en verano con el calor, se da aviso y se solicita el cambio de unidad.
El pasado día 13/11/2025 una parte del comité estuvimos comprobando algunas unidades en la puerta de la empresa y el proximo dia 28/11/2025 tenemos una reunión con la empresa, únicamente para hablar tema del mantenimiento y esperamos que de esa reunión salgan acciones rápidas para solucionar los problemas recurrentes que tenemos.
16/11/2025
LA "B8 E3 B4 B2"
Después de ver y comprobar que los horarios de esta línea no funcionan, se ha hecho una propuesta a la empresa la cual se a traspasado a la Generalitat, esperamos que la tenga en cuanta ya que aportaría la mejora importante al servicio que su principal destino es el Hospital de Terrassa.
También se notificaron los problemas de las línea E3 B4 y B2 de estas también han tomado nota y pasado información a la Generalitat y estamos a la espera de que se de respuesta con las mejoras que todos sabemos que son necesarias.
24/10/2025
NUEVOS HORARIOS DE LA VALLESANA
El próximo día 5 inician los nuevos horarios de la Vallesana, con esto se completa las propuestas que estaban sobre la mesa desde hace mucho tiempo, pero se continua trabajando en otras líneas para poder tener una calidad en el trabajo de nuestro día a día.
1/9/2025
DESPUES DEL ESFUERZO DE TODOS LEGARON NUEVOS HORARIOS
El pasado día 30 de junio por fin se iniciaron las modificaciones de los nuevos horarios de las líneas A4 B7 B8, al igual que podemos decir que en las líneas A4 y B7 ahora tenemos unos horarios con los que podemos dar un servicio de calidad al pasaje, no podemos decir que el cambio haya sido tan bueno en la línea B8 el cual, con la disminución del recorrido acompañado de la disminución de tiempo, nos ha llevado al problema que teníamos anteriormente en las líneas A4 y B7. De todas formas, nos consta que la empresa y Generalitat están trabajando para reestructurar el servicio de forma que se pueda realizar, pero mientras estos cambios llegan recordar que lo primero es la seguridad y si el recorrido no se puede realizar en una hora tendrá que ser en una hora quince o treinta, el carné es nuestro, la responsabilidad en muchas ocasiones también.
10/07/25
YA LLEGO EL SIGUIENTE PASO PARA SOLICITAR LOS COEFICIENTES REDUCTORES
BOE-A-2025-10488 COEFICIENTES.pdf28/5/2025
250527 COMUNICADO APROBACIÓN RD JUBILACION.pdf27/5/2025
LOS HORARIOS SON DE LA EMPRESA, IGUAL QUE EL MATERIAL DE TRABAJO. EL CARNET ES PROPIO.
Queremos recordar a todos el personal que los horarios asignados por la empresa, en la actualidad, en muchos casos resultan imposibles de cumplir. Ante esta situación, es fundamental mantener la calma y actuar con profesionalidad. Lo que sí está en nuestras manos es intentar conseguir que los usuarios estén siempre de nuestra parte, ofrecer una atención de calidad a los usuarios puede facilitar muchas situaciones, al final son los que tenemos cerca para ayudarnos o lapidarnos. La buena predisposición y el trato respetuoso marcan la diferencia.
El material de trabajo, incluyendo el autobús, es propiedad de la empresa. Debe ser cuidado con responsabilidad, ya que constituye nuestro espacio de trabajo. Sabemos que existen muchos factores que no dependen de nosotros, pero sobre los que sí dependen, debemos actuar con conciencia. Estos vehículos estarán en servicio durante muchos años y su estado depende, en gran parte, del uso que les demos.
El carnet de conducir sí que nos pertenece y es nuestro y en nuestro caso lo que nos da de comer. Recordar que las sanciones imputables al conductor y nos tenemos que hacer cargo nosotros los conductores. Por eso, es prioritario conducir de forma segura y no caer en la presión de intentar cumplir horarios que no son viables, salir antes de hora, cambiar recorridos sin autorización es algo que va en nuestra contra. No tiene sentido "ganar cinco minutos" si eso pone en riesgo nuestra seguridad o la de los pasajeros. Si necesitamos hacer una parada para ir al baño en el final de línea, lo hacemos: nadie puede negárnoslo. Y si existiera algún inconveniente, lo comunicamos al comité.
Recordemos que transportamos personas, no paquetes. Nuestra responsabilidad es enorme. El respeto por las normas de circulación, los tiempos de descanso y el estado del vehículo son fundamentales. Algunas cuestiones dependen exclusivamente de la empresa, pero muchas otras dependen de nosotros y debemos actuar en consecuencia.
Nuestro objetivo es brindar un servicio seguro, eficiente y humano. Entre todos, cuidemos nuestra zona de trabajo, cumplamos con las normas y hagamos lo posible por mejorar día a día.
¡Gracias por hacerlo posible!
05/05/2025
01/05/2025
LOS COFICIENTES NO ESTAN OLVIDADOS.
Como siempre, todo en lo que tiene que intervenir la política, las soluciones no llegan de forma rápida y como es costumbre se retrasa, por mucho ruido que quieran hacer otros sindicatos.
19/4/2025
VIDEO COEFICIENTES.mp4Y POR FIN LLEGO
Todo llega cuando dialogas y entiendes todas las posturas de tus interlocutores.
A finales de año se mantuvieron dos reuniones con ambientes muy distintos, la primera con dialogo a allanando el terreno para desencallar el problema y gracias al interlocutor que tuvimos esto era posible en breve, la segunda fue una reunión muy ingrata para todas las partes pudiendo haber perdido todo lo ganado hasta ese momento, por suerte se recondujo la situación y se volvió a recuperar parte del dialogo pero a costa de perder tiempo en la resolución del problema y confianza entre los asistentes a dicha reunión.
Pero al final, con dialogo tenemos un lavabo instalado en Fontetas, es cierto que con algunos problemas después del montaje, pero que no depende de nosotros.
20/01/2025
24/01/2025
01/04/2025
FELIZ 2025
Iniciamos un nuevo año con el objetivo de solucionar el principal problema relacionado con los horarios de las líneas, buscando reducir el estrés laboral y mejorar las condiciones de trabajo.
Tenemos conocimiento de que la empresa está enviando propuestas de horarios para garantizar un servicio más seguro y una mejor atención al usuario. No obstante, hemos recibido feedback indicando que desde la Generalitat se están tomando el asunto con calma, sin mostrar urgencia en resolver el problema. En el caso de los horarios de la Vallesana, nos consta que la propuesta enviada por la empresa fue desestimada y la contrapropuesta de la Generalitat resultó ser aún menos favorable que la situación actual.
A pesar de ello, continuaremos realizando todas las acciones necesarias para que en un futuro próximo nuestra calidad laboral mejore significativamente.
15/01/2025
RECORDAR QUE ES MUY IMPORTANTE PARTICIPAR EN EL PSICOSOCIAL
Vamos a intentar dar explicaciones claras al por que unos sindicatos firman y otros no.
¿Por qué UGT y después SLT firma el acuerdo con las patronales?
El motivo de la huelga, aplicar coeficientes reductores para esto patronal y sindicatos tenían que solicitar la aplicación conjuntamente.
CONSEGUIDO
A partir de aquí no tiene sentido seguir con la huelga ahora.
El acuerdo dice una vez aprobado el real decreto PATRONAL Y SINDICATOS solicitaran la aplicación de los coeficientes reductores de forma conjunta.
¿Porque esperar al nuevo Real decreto?
Con el nuevo real decreto si habrá fechas, el tiempo de respuesta será de 6 meses en la actualidad no hay límite de tiempo.
El ejemplo sería el siguiente
Bomberos forestales les han aprobado el inicio del expediente más de una década después de haberlo presentado, y todavía falta todo el recorrido normativo.
Con el nuevo reglamento.
Una vez aprobado, se publicará en el Boletín Oficial del Estado (BOE) y entrará en vigor según lo establecido.
Se presenta el expediente con el nuevo reglamento ya aprobado el gobierno tiene 6 meses para contestar SI o NO
SI a partir de ese momento todo aquel que cumpla los requisitos podrá solicitar la jubilación con coeficientes reductores.
NO aquí es donde hay que volver a salir a la calle con todo contra el gobierno que será el que no haga caso a la aplicación de coeficiente reductores
Porque hay sindicatos que continúan con su empeño de continuar la convocatoria que ahora no tiene sentido, habrá que preguntarles a ellos, más cuando parte de sus afiliados entienden que este acuerdo es bueno.
Recuerda: las soluciones reales empiezan con información veraz y decisiones bien fundamentadas.
30/11/2024
RECORDAR QUE ES MUY IMPORTANTE PARTICIPAR EN EL PSICOSOCIAL
CRONOLOGIA
Comunicad _Por qué ha firmado UGT.docx.pdf27/11/2023
RECORDAR QUE ES MUY IMPORTANTE PARTICIPAR EN EL PSICOSOCIAL
ACUERDOS
Acuerdo ATUC_UGT_protección datos.pdfACUERDO UGT CON CONFEBUS sin datos.pdfSE APLAZA EL DIA 11 DE HUELGA, POR LOS DESASTRES PRODUCIDOS POR LA DANA.
SE APLAZA EL DIA 11 DE HUELGA, POR LOS DESASTRES PRODUCIDOS POR LA DANA.
8/11/2023
Desde el Comité solo podemos FELICITAR@S, las manifestaciones en Barcelona ha sido todo un éxito, ha sido increíble la unidad que hemos demostrado todos los sindicatos y conductor@s que estábamos allí y a nivel estatal, que deciros ha sido un seguimiento prácticamente del 100X100, ha sido el primer día, por lo que esperemos que las patronales decidan sentarse para solucionar este problema, ya que en caso de tener que continuar con días venideros, a lo mejor, no son tan pacíficos como el de hoy, que ha sido un ejemplo para tod@s sin incidencias y cumpliendo los servicios mínimos. Respetándonos entre todos.
Compañer@s, felicidades.
Tenemos que continuar esta lucha para conseguir nuestro cometido.
28/10/2024
RECORDAR QUE ES MUY IMPORTANTE PARTICIPAR EN EL PSICOSOCIAL
Barcelona, 25 d’octubre
LA UGT MANTINDRÀ LA VAGA DE TRANSPORT DE VIATGERS PER RECLAMAR LA JUBILACIÓ ANTICIPADA DELS CONDUCTORS I CONDUCTORES DEL SECTOR
La mobilització a Barcelona iniciarà a les 10h a la Plaça Ildefons Cerdà i comptarà amb la presència del secretari general de la UGT de Catalunya, Camil Ros.
El passat 24 d'octubre, la UGT i CCOO van arribar a un acord amb la patronal del sector de transports de mercaderies per aplicar els coeficients reductors que reclamaven els sindicats. Així doncs, la vaga estatal convocada per aquest sector, es va anul·lar. Així i tot, la patronal del sector de viatgers no es va posar d'acord amb els sindicats evidenciant la impassibilitat per la salut laboral dels conductors i conductores del transport urbà i interurbà.
La vaga convocada pel pròxim 28 d'octubre es mantindrà per reclamar la jubilació anticipada als 60 anys dels conductors i conductores del sector de transport de viatgers a escala estatal.
A diferència del sector de mercaderies, en el cas de viatgers, la patronal i el govern han demostrat una manca d'interès i voluntat en negociar des de fa més de deu anys, coeficients reductors per poder dur a terme la jubilació anticipada i per aquest motiu, es mantindrà la convocatòria de vagues que inicia amb el dilluns 28 d'octubre, però es preveuen també els dies 11, 28 i el 29 de novembre i el 5 i el 9 de desembre.
Per aquest 28 d'octubre, les mobilitzacions tindran lloc a Catalunya, als principals territoris:
- Barcelona, 10h: Plaça Ildefons Cerdà, marxa fins a la seu de Foment del Treball, Via Laietana.
- Tarragona, 12.30h: Subdelegació del Govern
- Lleida, 11h: Estació d'autobusos a Subdelegació del Govern
- Girona, 13h: Subdelegació del Govern
En el cas de Barcelona, Camil Ros, secretari general de la UGT de Catalunya, durà a terme atenció als mitjans de comunicació.
CONVOCATÒRIA MITJANS DE COMUNICACIÓ:
Dia: 28 d'octubre
Hora: 10h
Lloc: Pl. Ildefons Cerdà a Barcelona 26/10/2024
HUELGA
Compañeros/as, como todos sabéis, se ha convocado huelga los próximos días.
· 28 de octubre de 2024 a partir de las 00:00 horas.
· 11 de noviembre de 2024 a partir de las 00:00 horas.
· 28 y 29 de noviembre de 2024 a partir de las 00:00 horas del día 28.
· 5 de diciembre de 2024 a partir de las 00:00 horas.
· 9 de diciembre de 2024 a partir de las 00:00 horas.
· 23 de diciembre de 2024 desde las 00:00 horas tendrá una duración INDEFINIDA.
Para conseguir la jubilación anticipada con coeficientes reductores.
Es de vital importancia que hagamos el máximo seguimiento, ya que tenemos la oportunidad de cambiar nuestro futuro de una forma muy importante.
A la pregunta que algunos compañeros que nos preguntan cuanto me van a descontar por un día, solo podemos decir cuántos años vamos a ganar para la Jubilación anticipada que tanto merecemos.
Por eso desde UGT os pedimos.
Que el seguimiento de los paros tiene que ser masivo.
Que debemos dar máxima difusión a todos los compañeros que sea posible, tanto de nuestra empresa, como conocidos del sector de viajeros y mercancías.
Desde UGT y CCOO y por fin con la mayoría del resto de los sindicatos, se han unido a esta lucha que se inició hace muchos años, con la unión de todos lo conseguiremos sin duda.
Un saludo y fuerza.
11/10/2024
Por fin después de distintas conversaciones mantenidas, los lavabos a Cerdanyola están más cerca que nunca.
Por parte de la empresa, en la última reunión se nos comunicó el hecho de que el Ayuntamiento cede el espacio para poner los lavabos. La pelota está en el tejado de la empresa, solo tienen que solicitarlo de forma correcta para poder ubicarlos.
18/10/2024
7/10/2024
Después del verano continuamos con las reuniones internas del cómitre buscando soluciones a los problemas del dia a dia.
05/09/2024
Se sigue trabajando, manteniendo reuniones para cuando llegue la hora de la renovación de las concesiones, solicitando que queden reflejadas todas las mejoras actuales y se tengan en cuenta las necesidades reales del servicio.
20/5/2024
En el día de ayer se ha mantenido una reunión con los compañeros de la noche para mejorar dicho servicio principalmente en cuanto a seguridad, horas de servicio y descanso, pero teniendo en cuenta las peculiaridades de estos servicios y las necesidades de los compañeros.
13/5/2024
30/4/2024
EL TIEMPO PASA
EL TIEMPO PASA
Mas de 3 meses han pasado desde las elecciones y de momento no hemos tenido la primera reunión con la empresa, en la cual se debe presentar tanto al nuevo comité como su constitución.
Por nuestra parte la empresa ya es conocedora de los nuevos miembros del comité por UGT o bien por que forman parte de PRL o por que a existido una presentación con el adjunto de gerencia.
También tenemos temas pendientes los cuales precisan de respuestas, aunque de manera individual se estas solicitando las reuniones pertinentes no tenemos fecha para esta, de momento.
19/3/2024
Google Sites
Report abuse
This site uses cookies from Google to deliver its services and to analyze traffic. Information about your use of this site is shared with Google. By using this site, you agree to its use of cookies.
Learn more
Got it